「地域住民の参加が必要」「地域の高齢者のために」と表現する時、私たちは「地域住民」「高齢者」「主婦」といったように一括りにしてしまい、同質的な存在と考えてしまいがちです。しかし、例えば「ビジネスパーソン」と一括りにしても多様な専門性やスキルを持つ人たちがいるように、「地域住民」「主婦」「高齢者」には実に多彩な経験や知識、スキルを持つ一人ひとりをまとめた言葉です。当たり前のようなことですが、これまでの地域づくりでは意外と見落とされがちなことでした。

地域に暮らす一人ひとりの経験や知識、スキル、そして思いを地域で活かす最も効果的な方法は、「対話を通して、自分たちを活かす仕事をつくる」ことだと私たちは考えています。対話を通して自分の関心あることから地域の人たちに出会い、そこで気付いた問題意識を分かち合うことから活動が始まり、事業とすることで継続する。その仕事づくりのプロセスの中で、新しいつながりが生まれていく。地域の仕事づくりには、社会的な意味も大きいのです。

そのような地域社会に根付いた仕事づくりのポイントは、実現したい事業のアイデアを持っている人に協力する人を増やしていくことです。思いはあるがスキルがない人にスキルを伝えるよりも、思いのある人は思いを、スキルのある人はスキルを活かせるように組み合わせ、ともに活動をつくっていく仲間になっていく。そのような地域での関係性のない人にお金を提供しても、新しい仕事は始まりません。地域での起業には、お金の資本以上に「関係性の資本＝ソーシャル・キャピタル」という元手が必要です。
さらに、立ち上がった事業を継続・成長できるようにするためには、ソーシャルキャピタルを新しい価値を生み出す仕組づくりにつなげていくことが重要です。

この講座では、地域で新しい事業・活動を立ち上げ、地域に根付きながら成長していく環境を整えることができる「コミュニティ起業コーディネーター」に必要なノウハウを、都市、地方での実践経験を基に伝えます。